Technicien de Maintenance & Référent Sécurité multi-sites

  • CDI
  • Temps plein
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Niveau d'études : pas de préférence
  • Agent de maintenance / Technicien

Le groupe Centaurus recherche son Technicien & Référent Sécurité (H/F)pour 2 de ses hôtels parisiens


Mission

Le groupe Centaurus recherche son Technicien & Référent Sécurité (H/F) pour 2 de ses hôtels parisiens.

Vous veillez au respect de la politique de maintenance et sécurité de l'hôtel en lien avec le département d'expertise OPE du siège et serez en charge :

  • De garantir avec le GM, la sécurité des biens et des occupants ;
  • De participer au confort des clients grâce à des interventions adaptées et soignées ;
  • De réaliser des interventions, des travaux curatifs et préventifs (IT, plomberie, peinture, électricité) et dépannages ;
  • De garantir le fonctionnement préventif des installations (IT, sécurité incendie, climatisation, production eau chaude…) ;
  • De proposer des améliorations techniques et participer à un plan GER prédictif (Gros Entretien et Renouvellement) ;
  • De gérer les partenaires et les contrats de maintenance permettant l’entretien préventif et prédictif des installations techniques et de sécurité ;
  • De bien gérer les stocks et achats utiles de son périmètre ;
  • De suivre les énergies/consommations y compris l’anticipation des fuites et gaspillages avec les différents services ;
  • De contribuer à la mise en œuvre au quotidien de la Feuille de Route RSE du groupe à l'échelle de votre établissement, autres et de votre département
  • De contribuer à l’aide des autres hôtels du Groupe en gestion si nécessaire ;

Profil

Vos atouts pour cette opportunité :

  • Une expérience significative réussie à un poste similaire au sein d’une structure équivalente de qualité et de dimension haut de gamme ;
  • Une volonté et motivation à rejoindre un groupe ambitieux ;
  • Un sens inné du service et un bon relationnel ;
  • Une connaissance des codes et exigences du secteur de l’hôtellerie haut de gamme et familial ;
  • Une connaissance des enjeux environnementaux et de certifications (Clé Verte, BREEAM etc…) serait un plus ;
  • Une capacité à organiser le travail même en mode multisites en fonction des besoins de l’hôtel 7/7 et à contribuer à l’organisation administrative avec le GM ;
  • Un sens poussé du détail et de la qualité ;
  • Une connaissance des normes d'hygiène et sécurité ;
  • Une connaissance et gestion des réseaux IT / GTB serait un plus ;
  • Des compétences en gestion de consommations d’énergies serait un plus ;
  • Personne de terrain et administrative motivée à relever de beaux défis et projets ;

En nous rejoignant, vous ferez partie d’un groupe en plein développement …

… où la cohésion, tant dans les défis sportifs que dans le quotidien professionnel, est dans notre ADN,

… où la RSE est au cœur de nos préoccupations, 

… où le développement de nos collaborateurs est essentiel.

Retrouvez l'ensemble de vos avantages à nous rejoindre en vous rendant sur notre site carrières : cliquez sur postuler ou RDV sur careers.groupecentaurus.com.

L'hôtel Louvre Saint Honoré et le Groupe Centaurus

A quelques pas du Musée du Louvre, dans l'hypercentre de Paris, l'hôtel Louvre Saint-Honoré renferme derrière sa façade du XIXème siècle, une décoration élégante alliant éléments classiques et modernes. Prenez une pause douceur et sirotez un doux cocktail dans son patio couvert lumineux, au coin de sa chaleureuse cheminée. L’hôtel Louvre Saint-Honoré fait partie de l’odyssée Centaurus, groupe hôtelier indépendant français. Le groupe Centaurus, indépendant et familial, développe un véritable Esprit de Famille avec ses collaborateurs, partenaires, fournisseurs et clients, basé sur nos 5 valeurs STARR : Solidarité, Transmission, Authenticité, Respect et Responsabilité. En perpétuelle évolution, il compte aujourd'hui 32 hôtels, 20 restaurants et 19 spas situés en France, à Paris et sa région, Nice, Nîmes, en Europe à Porto et Braga, en Chine, et bientôt à Rome et Bruxelles, Chamonix, Colmar, Cabrières-d'Avignon et Divonnes-les-bains. Vos avantages : - Parcours d’intégration immersif et développement des compétences grâce à la Centaurus Academy - Prime ancienneté dès 2 ans d’ancienneté au sein du groupe - Prime de départ à la retraite - Prime sur objectifs - Prime de cooptation - Bénéfice de 6 jours fériés garantis dès 1 an d’ancienneté - Tarifs préférentiels au sein du groupe Centaurus (hébergement, restauration, spa) - Tarifs négociés sur la literie - Tarifs de Noël sur le vin et le champagne - Application RH pour être informé sur les actualités du groupe et nos standards et procédures - Application SPART pour participer à des défis sportifs - Culture du sport avec l’organisation d’événements sportifs - Direction Générale à l’écoute notamment lors de moments d’échanges tous les trimestres - Opérations caritatives régulières avec participation des collaborateurs (construction d’une école en Côte d’Ivoire, don de produits de première nécessité en Ukraine, …) - Indemnités nourriture - Prise en charge transport à 75%

Mot de la Directrice

Elargissez vos horizons, rejoignez-nous et faites rayonner les valeurs STARR du groupe Centaurus. Offrez-vous l'opportunité de travailler dans un environnement professionnel qui place la satisfaction de ses clients et l'épanouissement de ses collaborateurs au centre de ses priorités. Nous sommes impatients de vous accueillir au Louvre Saint Honoré !

Cynthia KALFON

Directrice

Centaurus Présentation 2023

#TousEn100ble: the solidarity challenge of Centaurus Group (Camille Lacourt)_